数字之道丨花上万上网学英语教孩子的，可能是“野鸡”外教

现在的孩子不像我们小时候那样靠“剑桥英语”和“新概念”来练习口语。 现在外教在线定制课程很受欢迎。 想听课，只需要在电脑或iPad上下载软件，与老师预约，即可“足不出户拥有私人外教”。 这么高端的外教课一般100多元一节课，每节课25-30分钟。 据不少购买过的家长反映，在线外教课程一般都是半年或者一年的预定，有2年和3年的套餐可以选择。 动辄上万元的课程虽然价格不菲，但不少家长还是愿意“全为孩子”花钱。

据相关机构测算，2017年在线少儿英语用户规模或已达到435.4万人，年增长率约为35.4%。 即使一个老师教多个学生，也有庞大的教师队伍与之对应。 某知名在线少儿英语培训机构称，其外教人数已从2016年底的5000人增加到目前的4万人。 每月新增外教5000人。 怎么才能找到那么多外教来支撑扩建速度呢？ 换句话说英语培训，到底是谁在教你的孩子？

“飘上天”的国内广告VS“脚踏实地”的海外招聘

很多在线英语培训机构的广告都声称，他们聘请的是“教学经验丰富”的“本土外教”，经过“严选”，确保你遇到的老师专业、可靠、好。

单从宣传来看，确实是一支让人放心、靠谱的专业团队，但事实真的如此吗？ 通过搜索两家知名在线英语培训机构的公开资料，搜狐数位发现英语在线学，除了官网显示的少数明星教师或一些笼统的词外，无法查到外教的具体信息和平均水平。

不过，这两家培训机构在海外发布的招聘广告和官网信息，为我们提供了一个观察外教团队的视角。

ETC？ 好像和国内宣传的不一样？ 除本科学历要求外，无国籍和母语要求，无需教师资格证。 教学经验是可选的英语在线学，只要是与辅导教育相关的，“我的英语是体育老师教的”不在这个要求中。 这真的不是开玩笑。 达达英语培训机构海外官网招聘信息深得现代简约美学精髓，在有限的人物中创造无限的可能。 希望海外的汉语教学机构能够借鉴，小编也希望有朝一日能为中华文化的传播做出一些贡献。

这种招聘标准真的是按照打造“专业团队”的水平来制定的吗？ 接下来，数位之路将对在线英语培训机构常见的包装攻略一一拆解。 父母应该擦亮眼睛。

不想当老师的背包客不是好外教你的英语老师真的会说英语？

母语都是英语，除了加拿大、美国和澳大利亚，还有一些非洲兄弟

大多数培训机构都宣传自己的外教来自英语国家，口音纯正。 然而数字之道丨花上万上网学英语教孩子的，可能是“野鸡”外教，作为世界上使用最广泛的语言，许多国家都使用英语。 2015年，全球有56个主权国家和27个非主权实体将英语列为法定官方语言（其中部分国家以英语为主要语言）。 57个主权国家不包括澳大利亚、英国、美国和新西兰这四个传统英语国家。

这样看，至少有60个国家可以宣称自己的母语是英语，其中非洲和加勒比地区有33个，占了半壁江山。 如果把大洋洲的所有国家都算作“澳大利亚”的话，加拿大、美国、欧洲和澳大利亚有21个（但数量很多），另外还有4个亚洲国家。 顺便说一句，印度和菲律宾的官方语言也是英语。 不久前，菲律宾总统杜特尔特在出席博鳌亚洲论坛时也表示，“力争让10万名菲律宾英语教师来中国任教”。

深谙家长心理的培训班广告往往“打造纯母语发音”、“地道英语”。 这要看运气了。 国内培训机构的广告标榜北美、欧美，但海外招聘的实际要求只是英语流利。

某在线英语培训机构外教宣传视频在国外视频网站上线后遭到老外投诉：

“随便选个白人老师”有时候也免不了“套路”

为了让外教的英语水平更有说服力，培训机构往往会设定外教的国籍，“北美”和“欧美”最为常见。 且不说欧洲有多少国家不会说英语，单看培训机构的招聘说明，很多都没有国籍限制，只要求英语好（hǔ）和听力（rén）。 反正西方人有不同的表现。 不清楚。

很多人总是把“西方人”等同于白人。 但是学英语，除了我们熟悉的北美、西欧和大洋洲的白种人分布之外，东欧、南美、中亚部分地区和南部非洲也以白种人为主。 世界上有那么多白人，很难说你会遇到哪个国家。

据介绍，由于很多家长只认外国面孔，尤其是金发蓝眼的外国人，因此价格便宜的乌克兰和俄罗斯英语外教也很有市场。 这两个国家说什么语言？ 小编陷入了沉思。

培训机构有时会根据消费者的这种“白人偏好”来选择候选人。 在外网招聘信息下的评论中，有求职者质疑机构是否喜欢招白人：

如果想严谨一点，可以像上面提到的培训机构一样，直接招聘目前在北美工作的人。 反正就算不是北美人，在北美工作，也不能硬说自己是北美外教来反驳。

持牌教师“素人照耀”还是家庭主妇旅游赚外快？

搜狐数字之路小编在搜集资料时发现，某培训机构的宣传视频中外版本存在明显差异。 与招聘的国外版本相比，国内家长视频中删除了这些细节：

在国外网站的视频介绍中，培训机构对两人的介绍中明确写着“Henry is a traveler; Emma is a housewife”（亨利是旅行者；艾玛是家庭主妇）。 培训机构国内宣传片之所以删除外教心路历程和自我介绍，估计是因为会损害专业形象。 观众难免会质疑。 没想到当老师的背包客和全职太太也能成为专业老师？

就像国内的老师需要教师资格证一样英语在线学，国际上也有通用的英语教师资格证。 常见的有TEFL（通用英语教师资格证书）、TESL（第二语言教学英语资格证书）、TESOL（英语作为外语教学资格证书）等。 虽然广告的口号是持证上岗，但很多培训机构在招聘的时候并没有这个要求，甚至有的像上面的招聘启事一样，特意写着不需要资格证，好像是怕门槛高会吓跑他们的申请人。 不知道有多少外教在宽松的录取标准下“无证从业”。

一些“有良心”的培训机构会承诺应聘者提供在线培训，让他们有机会成为合法的“合格”教师。 简而言之，您应该先提交简历并加入我们。

只要有梦想，体育老师也可以教英语

家长们的一个普遍看法是，老师有没有证并不重要，重要的是他会教。 据培训机构介绍，他们聘请的外教很多是中小学教师。 就算不是老师，也都有过ESL（ 英语 as a Second Language）的教学经验，而且水平都不好。

我们看了看外教在英语培训机构国外主页上发表的“小自传”。 上面提到了很多：整天旅行的背包客，全职太太，厌倦了旧生活的律师，公司销售，以及高中毕业后加入啦啦队事业，婚后移居法国的她。 她是前NBA奥兰多魔术队的啦啦队少女，不知所措。

我们并不是要在这里对个人职业成就进行蔑视。 从事什么样的职业，过什么样的生活，都是个人的选择，应该受到尊重，但如果我们讨论他们作为教师的专业性，以及他们的教学经验是否足够“欧美专业团队”和“高素质外教” ”即将被质疑。 我们来看看培训机构官网的教师模式——Cathy老师是如何走上专业教师之路的：

Cathy在没有任何教学经验（更不用说ESL）的情况下成长为行业精英的故事是不是很励志？ 在招聘过程中，培训机构很少关心应聘者是否有教学经验，有多少教学经验。 即使有要求，也是很宽松的。 只要在家辅导孩子作业，做义工时给别人讲课，在公司帮助培训过新同事，都可以算作教学经验。

培训机构可能会说，英雄不问出处。 虽然他们不是专业老师，但我们会培养他们，只有合格的人才会被录用。 真假的啊？ 我们来看看国外官网是如何介绍在线外教工作的：

签订合同后，您将开始工作。 约定的培训呢？ 当我们翻阅教师自传时，我们发现其中不乏在英美学校任教多年的专业资深教师，以及教育专业毕业并从事多年英语教学的行业精英. 只是买班的家长和学生能不能遇到就看运气了。

外教市场准入混乱，国家标准执行不力

找个好外教就这么难吗？ 其实，我国外国专家局对于引进外语教师有一套标准英语培训，不是随便一个老外都能“横着走”的。 然而英语在线学，从事在线英语教学的外教大多身处海外，处于法律管辖的灰色地带。 教师标准的出台对他们的约束力不大。

为了更直观的了解目前外教招聘市场的规范性，数位之路从中国外国人招聘网站上随机抽取了30家外语教学机构（线下教学）的招聘信息与国家标准进行对比：

从招聘信息来看，30家教学机构中只有2家的外教标准完全符合外国专家局的要求。 与国家标准相比，上述在线英语培训机构的招聘标准可能缺乏说服力。 这样招来的外教，离国家标准还差得很远，可能离家长心目中的标准更远。 即使有政策法规的面授课程有讲师，但培训机构在实际招人时往往会打折扣，更何况是天高皇帝远的在线讲师。 外教市场一直饱受诟病，外教质量参差不齐的问题也不断被提及。 在线外教招聘的“低门槛”只是当前外教招聘乱象的一个缩影。

在线英语教学模式让孩子们以方便友好的方式练习英语口语，开阔视野（不包括价格），但平台快速扩张背后的管理是否是对管理者的考验。 眼下的招聘乱象，在忙着扩充师资、扩大规模的同时，不免让人担心平台是否真如其标榜的严格选拔、保证教学质量的职责。 作为价格，花钱就应该得到物有所值的教学服务，而不是去外语交流网站上找语言伙伴。 当然，在线培训机构也可以说，虽然招聘门槛低，但选拔过程严格，但这需要用事实来证明。