小C前线| 2年15次贵阳

时间:2023-05-25 15:53:39 阅读:

主持人:对,其实申校给大家留下最深的印象,让CC人很动容的是两年去了15次贵阳,真的是把CC的模式一点一点的,通过一次一次的学习能够带回去,所以我想请申校跟其他刚合作的一些机构去分享一下,您觉得在学习CC这个模式当中有哪些需要注意的点?...

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河南鹤壁立达教育

沉秀丽

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主持人:沉晓你好。

沉晓:你好你好。

主持人:来吧,申请学校,我们先入座。

沉晓:好。

主持人:感谢大家来到本届新浪教育·Civa杯教师技能大赛媒体区。 我是主持人王琼。 请申请学校向屏幕前的朋友问好。

学校申请: 尊敬的各位校长和全国各地的朋友们,我是鹤壁立大神秀丽。

主持人:嗯,其实深校在CC里是很有名的,但是相信很多朋友对深校和她的学校都有些陌生,所以请来深校给大家介绍一下你们的学校。

沉霄:各位,很高兴来到这里,让大家认识我和鹤壁丽达。 我们利达教育是一所经营了将近10年的通识教育培训学校。 我们是2016年底认识CC的,经过对CC团队的考察和观察,经过15次贵阳之行,我们的团队现在有60人左右,开设了7所分校。 现在第七分校正在装修中。 我们学校的老师们都非常有活力和凝聚力。 我们都相信,只要跟上CC的步伐,以CC的模式前行,一定会让我们的孩子变得更好,同时也让我们的父母变得更好。 朋友更值得信赖。 办一所让孩子满意、家长信赖的培训学校是我们一直追求的目标。 也希望以后能和更多的校长朋友一起探讨,共同努力,把教育做得更好。

主持人:通过申请学校的发言,我看到你们的办学理念很踏实,也很朴实,相信这7所学校真的是一步步建成的。 相信在一步步走的过程中你也有很多的汗水和泪水,所以想请校方分享一下从0到7的过程中有哪些比较难的事情。

学校申请者:是的。 事实上,前五年,我们并没有办分校。 那时候带几个老师,跟所有的创业公司一样,就是想对孩子负责。 一开始,我们赢得了家长的信任,因为我们所有的老师都和我一样,觉得他们必须对家长负责。 那时候我们也是乱七八糟的教,不知道用什么样的方法比较合适。 如果孩子不学,我们就继续让她学,直到她学会为止。 也是多和家长朋友多交流,了解他们的需求,不断改进我们的教学方法贵阳比较好的英语培训学校,但是从来没有比这更完美的路径来培养更好的孩子。

我们是2016年认识CC的,第一次看到他们的教室,看到孩子们的好,我很震惊。 原来,在我们的培养下,孩子们真的可以变得如此优秀。 孩子们的口语能力,包括孩子们的沟通能力,我真的很震惊。 从那时起,我就觉得,如果我们能够培养出像CC这样更好的孩子,我们这些年的努力和努力一定是值得的。

加入CC后没多久,2016年底我们开了第一所(分校),2017年又开了一所。在通过CC模式不断复制人才的过程中,我们的校队有着深厚的实力。 培训完人,我们开始培养校长,开办分校。 就是这样。 其实在我们从2016年到现在不断复制的过程中,我们已经开设了3到4个分校。 我们以前没有那么强。 我想说的是,只要方法得当,走对路,脚踏实地去做,不改变初衷,我想各位校长朋友都可以和CC一样好。

主持人:对,其实申请学校给大家留下最深的印象。 让CC人感动的是,两年内他们去了贵阳15次。 他们真的一点一滴学会了CC的模型。 收回来,所以想请学校分享给其他刚合作的机构。 你认为学习CC模型应该注意哪些要点?

沉晓:嗯,我想跟大家分享的是,当我们看到一个漂亮的房子贵阳比较好的英语培训学校,比如CC,我们第一次见到CC的时候,就觉得她很漂亮,让我们很震惊,但是你知道CC的用心和努力幕后一定不能只有我们看到的那么美,因为台上一分钟,台下十年功。 如果你想学习CC最精髓的内容贵阳比较好的英语培训学校,如果你想和CC一样优秀,我觉得还是要沉下心来,一点一滴地学。 因为我们都知道,教育不是一两天就能完成的。 它的服务周期比较长,需要很长时间才能让孩子看到效果,家长朋友们对我们的期待也比较迫切,但是我们要想把这个迫切的希望变成现实,还得一步步来步。

刚上CC的时候,前两次,我也觉得表格很好,很容易复制,但实际上完全不是这样。 里面有很多细节,包括排聚会的原则和人的训练。 原则,无论是文化分享还是教学部分更多的是在每次会议中分享,每次会议都有更深层次的培养人的原则。 所以当我发现这件事时,我决定一次一个着陆,一次一个着陆。 记得我很感动的是,这两年,我一次次跟随CC在会场英语培训,带领我们的中层管理人员,一步步走到现在,贵阳已经成为我们的第二故乡。 每次学完回到家,去落地,我都觉得我们团队的能量,甚至我们的老师,我们的孩子都发生了很大的变化。

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这时候我想告诉大家的是,当你看到漂亮的房子时,千万不要以为伸手或者微笑就能得到那漂亮的房子。 一定需要你一点一滴的积累。 在落地的过程中,一定要多了解事件背后的原理,多看。 因为CC人做事一定要有一定的原则,但是我们不可能理解这个原则是怎么用在一门课上的。 去CC的总部,看看CC的人怎么用,再向他们请教。 他们每个人都很热情,会无私地向我们描述他们所知道的,然后让我们改正。 甚至有的时候12点,凌晨一点或者凌晨两点发个信息,只要你有问题,他们都会给你解答。 就是通过这样一次次的落地,不管是团会,还是中层会议,还是我们的管理层会议,都在一次次的剥茧,也就是剥掉,然后再调整。 我觉得我们现在从上到下,真正实现了自主经营。

我现在还有一个更好的愿望,就是希望在接下来的两年里,能够去到更多的CC学校,看看他们教学发展的根源在哪里,让我们的孩子,我们的老师也能像和CC的老师和孩子一样好,让鹤壁真正拥有这样一所培养孩子和CC一样优秀的学校。

主持人:是的学英语,其实从申请学校的发言来看,培养人真的不容易。 没有捷径可寻。 我们看到了一些好的模式,很多人认为它们是可以复制的。 其实,你要明白它真正的根源在哪里,然后一点一点慢慢学习、实施、执行,才能真正体会到它的好。 从刚才申请学校的发言,我不难理解为什么那么多玩家认为利达是这次最强的竞争者之一。

请问校方,利达这次派了多少选手参加?

沉晓:嗯,我们英语组有14位老师,都在。 参加本次区域赛的有3位选手,其中一位是我们学校的教学主任,她经常和我一起跑去CC的路上,就在教师培训现场,今天她怀孕了,她也来了这个现场,因为她说的是对自己这么多年辛苦的交代,所以她才挺着大肚子来的。 还有一位老师,是刚生完孩子就来的。 他们说CC这两年真是磨练了我们所有的老师。 变了。 他们觉得不管比赛如何,只要自己能做到最好,完成比赛,这就是他们应得的最好成绩。

主持人:对对对,我觉得从老师们身上可以看出对CC的热爱。 我想这种爱来自于大家对孩子和课堂的爱。 不管你在什么年级,处于什么状态,只要站在这个讲台上,你就要对学生负责,而实现自我提升就是对孩子最大的责任。 所以想问一下学校,你们平时是怎么培训你们的老师的?

沉晓:我们做的事情其实很简单,就是周一到周二、周三,学校不放假的时候,他们一般都是下午一起交流、练习、讨论。 周三例会,周四教研。 我们的教学和研究模式与CC基本相同,有讲座和口语沉浸。

另外,因为我们刚接触CC的时候,我们老师的口语发音其实不是很好,后来我们用了一年多,口语练了两年。 我们老师每天晚上发语音,每天早上发语音,练习,模仿机器人,或者有时候模仿一些配音,每天晚上发。

而对于我们的教研,上周末,教研老师会做一个总结,对期末课做一个总结,制定下周要讨论的一些内容,比如他们遇到的困难,还有卡点是什么,然后在接下来的一周的教研中去实践课和seminar,我们也跟CC学过。 就是很多漂亮的词汇,包括我们和CC一起做的那些专业的教学内容。 与此同时,我们也发生了一些变化。 根据我们当地孩子的基础,各方面都有一些差异,所以我们就做了一些调整。 我们教师的教学和研究是不可动摇的。 比如像我们在CC师资培训现场,晚上也会进行一些教学讨论,一些终端问题的解决。 这些是我在CC看到的。 CC老师每次去实习课都非常认真,专注于终端。

我觉得最让我震惊的是,他们年复一年,日复一日,都在做着同样的事情贵阳比较好的英语培训学校,却从不厌倦,不断地创新和改变。 这就是我们现在落后的地方,但我相信只要一直走下去,一定会有更好的结果,差距可能暂时看不出来,但我相信只要坚定的走下去,您将能够取得更好的成绩。 和 CC 一样,当你发现她时,她已经遥不可及。

主持人:是的,我们相信只要我们每天努力小C前线| 2年15次贵阳,未来一定会有很大的进步。 我们也看到了优秀的选手。 台上一分钟,台下十年精彩。 我们的利达之所以能成为大家眼中的竞争者,是因为他们在全场准备充分。 也想请校方为本次比赛的选手们分享一些祝福,为他们加油打气,让他们发挥出更好的水平。

沉霄:嗯,我想告诉他们的是,一场比赛不一定能决定什么,但一场比赛一定是我们每个阶段积累的结果。 当你站在舞台上时,你可能无法发挥出最佳状态,但在你平常的模式中,你训练学生,当你训练自己去教学和研究时,你所做的每一分钟锻炼都很重要。 不会白费,您在师训中的每一次投入,都是您在本次大赛中的一次全面展示。 它必须是你所有努力的结果的呈现。 不管结果如何,都不重要,因为重要的是你今天在赛场上展示了自己,得到什么样的结果对我来说并不重要。 我认为教学一定是一个互相学习的过程。 有这么多优秀的选手在场上,我们的老师一定会学到更多。 以后我们教他们,对我校一切教学工作的开展,一定会产生更大的影响和作用。 我认为这是本次比赛最本质的效果。

主持人:对,这也是我们比赛提倡的。 我们希望每一位参赛选手都能通过比赛有所收获,有所收获,学有所成,可以使用学校的终端机。 课堂,造福终端课堂。 最后,请向学校申请,分享您对本次比赛的祝福。

沉晓:嗯,希望全国的老师和参加过Civa比赛的老师们能够明白CC举办这个比赛的真正意义。 她的意思肯定和杨健熙主席说的一样。 全国更多的老师知道CC背后的育人模式,知道CC对孩子和家长的责任感,充满使命感。 也希望通过这次比赛,让更多的老师学习到CC的3S教学模式,让更多的孩子从自己的能力做起,真正学会如何发展自己的能力,如何增加自己的能力。 能力,不是老师会鞭策孩子学习,而是没有老师我们也能学会。 我想比赛的真谛告诉了我们3S模式的真谛在哪里学英语,而不是流于形式。

主持人:是的,谢谢你的祝福,也谢谢你的到来,谢谢你的学校,谢谢。

沉晓:谢谢。

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